Noi di Microsoft riteniamo che dipendenti entusiasti e responsabilizzati siano la chiave per fornire un vantaggio competitivo a lungo termine alle organizzazioni.
Come evidenziato nella recente pubblicazione del nostro Work Trend Index del 20221, le organizzazioni di tutto il mondo si stanno adattando a nuovi modi di lavorare. Questo li porta ad affrontare una nuova sfida: come incorporare al meglio cultura, tecnologia e spazio per far sì che il lavoro ibrido funzioni.
Siamo al terzo anno della pandemia, e sempre più organizzazioni stanno riaccogliendo i propri dipendenti in ufficio, passando dal lavoro remoto a quello ibrido. Questo cambiamento segna il ritorno a una nuova normalità e pone tutta una nuova serie di sfide.
Durante l'evento Microsoft Inspire 2021 dello scorso mese, abbiamo condiviso alcune delle nostre più recenti innovazioni, progettate unicamente per aiutare le organizzazioni e le persone in tutto il mondo nel passaggio al mondo ibrido.
Questo post è stato redatto da Jared Spataro, Corporate Vice President for Microsoft 365, e Alysa Taylor, Corporate Vice President for Industry, Apps, and Data Marketing.