{"id":1277,"date":"2019-03-28T03:00:16","date_gmt":"2019-03-28T10:00:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.microsoft.com\/pt-pt\/2019\/03\/28\/closing-skills-gap-manufacturing-microsoft-365\/"},"modified":"2022-06-28T11:21:01","modified_gmt":"2022-06-28T18:21:01","slug":"closing-skills-gap-manufacturing-microsoft-365","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.microsoft.com\/pt-pt\/microsoft-365\/blog\/2019\/03\/28\/closing-skills-gap-manufacturing-microsoft-365\/","title":{"rendered":"Reduzir as lacunas entre compet\u00eancias na ind\u00fastria fabril com o Microsoft 365"},"content":{"rendered":"

A ind\u00fastria fabril est\u00e1 em mudan\u00e7a devido aos avan\u00e7os da nova tecnologia industrial digital, conhecida como Ind\u00fastria 4.0. As novas tecnologias est\u00e3o a mudar todas as fases de produ\u00e7\u00e3o, a aumentar a produtividade, a otimizar opera\u00e7\u00f5es e a fomentar novas \u00e1reas de crescimento. Para os trabalhadores na \u00e1rea fabril usufru\u00edrem dos benef\u00edcios desta tecnologia, precisar\u00e3o de garantir que as suas equipas de trabalhadores possuem as compet\u00eancias e ferramentas adequadas.<\/p>\n

Isto \u00e9 especialmente verdade para uma Equipa de Trabalhadores de Contacto Direto de uma organiza\u00e7\u00e3o. Na ind\u00fastria fabril, os Trabalhadores de Contacto Direto s\u00e3o os colaboradores que desenvolvem produtos e materiais, influenciam a qualidade dos produtos e mant\u00eam os equipamentos essenciais operacionais. Para ajudar estes colaboradores na transforma\u00e7\u00e3o digital, estamos a elaborar novas formas de utilizar o Microsoft 365 para que os Trabalhadores de Contacto Direto possam aprender, comunicar e colaborar com maior efic\u00e1cia.<\/p>\n

Evoluir as compet\u00eancias e disponibilizar ferramentas \u00e0s Equipas de Trabalhadores de Contacto Direto<\/h3>\n

Com os avan\u00e7os da Ind\u00fastria 4.0, os trabalhadores na \u00e1rea fabril t\u00eam de reimaginar as fun\u00e7\u00f5es, compet\u00eancias e ferramentas para transformar o trabalho em toda a organiza\u00e7\u00e3o. Isto significa disponibilizar compet\u00eancias digitais e soft skills, motivar os trabalhadores com ferramentas modernas e reduzir os obst\u00e1culos tecnol\u00f3gicos com novas experi\u00eancias imersivas. Num cen\u00e1rio cada vez mais digital e complexo, os tipos de compet\u00eancias de que os colaboradores precisam est\u00e3o em constante evolu\u00e7\u00e3o e \u00e9 cada vez mais dif\u00edcil para a equipa de trabalhadores acompanhar essa evolu\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

As solu\u00e7\u00f5es do Microsoft 365 que permitem aos Trabalhadores de Contacto Direto aprender, comunicar e colaborar incluem:<\/p>\n