Yüksek performanslı bir kurum yaratın

“Viva Glint anketinin yardımıyla, işe alım deneyiminde değişmesi gereken alanları anlayıp bunlara odaklanabildik. Artık bu çalışanlar arasındaki yıpranma oranını yüzde 40'tan yüzde 10'a düşürmeyi başardık.”

“Hedefleri ve amaçları, bölgelere göre basamaklandırabileceğimiz net bir yapı istiyorduk. Viva Goals da bunu başarmamıza yardımcı oldu. Stratejimizin işletme geneline yayılışını görmek çok önemliydi. Viva Goals da bu bağlantıları görünür hale getirdi.”

“Viva Engage, çalışanların nelerin iyileştirilmesi gerektiğini ve beklentilerden farklı olan şeyleri dile getirmeleri ve dinamik konuşmalardan daha iyi fikirler elde etmeleri için harika bir yer oldu.”

“...artık her şeyi tek bir yerde tutabiliyoruz. Çalışanlar ve liderler, hedefleri baştan sona paylaşmaya teşvik ediliyor. Bu görünürlük sayesinde de hesap verilebilirlik ve sahiplik artık çok daha yüksek."

“Artık cebimizde de taşıyabildiğimiz Microsoft Viva, Carlsberg’in çalışanlarımız için daha iyi bir dijital deneyim oluşturmasına yardımcı oldu.”